派遣なら、転職タイミングを考える前にお金の心配をしよう

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「そうだ! 派遣辞めて転職しよう!」

そう思うのは自由ですが・・・生活のこと、お金のこと、考えてますか?

 

契約を更新しなければ、すんなり辞められるけど・・・準備はしておこう

派遣は正社員と違い、すんなり退職できます。

会社も好きな時にクビを切れるんだから、当然っちゃ当然ですけどね。

ただし、契約期間内に辞めることができません。あくまで「契約を更新しない」という形で辞める必要があります。

 

それと、転職する前に準備しておくものがあります。

それは・・・お金です。

 

自分から会社を辞めるなら、最低でも6ヶ月分の生活費が必要

一般的な転職方法は、有給取って次の仕事を探すという方法です。

でもこれ、有給が取れない会社だとできませんよね?

私の会社も休みが取りづらい所だったので、サッサと退職することにしました。

 

あ、でもこれ、結構無謀なやり方なので、有給が取れるなら、有給取って仕事を探すことをオススメします。

 

さて、話が逸れてしまいました。

自分から会社を辞めて転職活動するなら、最低でも6ヶ月分の貯金が必要です。

なぜなら、退職後4ヶ月くらい収入が入らなくなるからです。

 

派遣の離職票は中々届かない

「え? 自己都合で辞めた場合、3ヶ月待てば雇用保険がもらえるんじゃないの?」

勉強熱心なあなたは、そう思うでしょう。

ところがどっこい、派遣の場合、離職票が届くのが遅くなるんです(^_^;

3月末に退職して、離職票が届いたのが4月下旬ですからね・・・そこから手続きして、雇用保険が受け取れるようになるのが8月中旬です。

 

つまり、雇用保険が入るまで耐える期間は5ヶ月ということになるんです。

私の派遣会社は、3月分の給料が4月25日に入ります。なので、無給になる期間は5月~8月の4ヶ月です。

 

まあ、これはあくまで私の場合の話です。給料形態は派遣会社によって変わってくるので、無給になる期間はご自身で計算して下さい(^_^;

でも、自己都合で辞めても、離職票が届くのが退職後1ヶ月先になることだけは、覚えておいた方がいいかと。

 

会社を辞めてから転職活動するなら、十分な貯金を用意しよう

貯金は最低6ヶ月分と書きましたが・・・それでも足りないでしょう。

なぜなら、住民税、年金、健康保険の支払いがあるからです。欲を言えば、給料1年分の貯金は欲しいところ。

3ヶ月分の貯金しか用意してないと、間違いなく生活がカツカツになるので、気をつけて下さいね。



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